【题目】【简述题】小强，21岁,在一家公司仓库做分拣员，-次在分拣重物时不幸扭伤了腰，被I友送到医院治疗，花了-大笔医疗费，并且再也无法干重活。小强所在公司没给员工上工伤保险，公司不仅没给小强补偿，反而表明如果小强无法继续工作，等合同到期后就要辞退他。小强对公司的做法感到很气愤，但又不知该去何处申诉。小强出院住在出租房中，因为无法干重活，公司只给小强发了基础工资，除去房租和看病花销，小强得靠跟朋友借钱维持生活。小强怕远在农村的父母担心，也没敢和家人说自己的情况，内心感到很迷茫、很无助。
小强的朋友向企业社会工作者介绍了小强的情况，希望社I能帮助小强。社工在得知小强的情况后，及时与小强取得了联系，在征求小强同意后，社工通过链接资源为小强提供给了日常生活物资和康复服务,解决了小强的燃眉之急;并及时引导和疏解小强负面情绪;同时，协助小强与公司沟通，争取到了公司的补偿;并为小强提供职业技能培训，挖掘小强的优势,提升小强的就业能力，并积极寻找适台小强的新就业机会;并鼓励小强和家人说明自己现在的情况。
1.结合案例，说明企业社会工作有哪些功能?
2.结合案例分析，社会工作者为小强提供了哪些企业社会工作服务?

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