【题目】近期，平安银行总行架构将从以往的对公、中小企业、零售、资产负债、风险管理、综合保障、行政科技等几条线垂直管理调整为大对公、大零售、大内控、大行政四大条线。调整后。平安银行的一级部门将从42个精简到30个。并将决策权分配到较低的层级。有助于达到管理效率的提升，契合提质增效的发展战略。平安银行调整后的纵向分工结构特点是（　　）。

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